Straeon

Gwyliwch y fideos a'r straeon hyn gan ein graddedigion presennol:

Rebecca, Graddedig Rheolaeth Ariannol GIG Cymru, Bwrdd Iechyd Prifysgol Aneurin Bevan.

Yn ystod fy mlwyddyn gyntaf ar y cynllun, rydw i wedi mwynhau mynychu gwahanol swyddogaethau cyllid niferus ar gyfer fy lleoliadau gwaith. Er ei bod hi’n gallu bod yn anodd weithiau dechrau lleoliad newydd bob hyn a hyn, fe wnes addasu’n gyflym a gweld ymuno â phob adran newydd fel cyfle newydd i ddysgu rhywbeth newydd a datblygu fy ngwybodaeth cyllid a enillwyd yn flaenorol mewn adrannau eraill.

 Hedfanodd fy ail flwyddyn ar y cynllun i raddedigion. Cymhwysais yr wybodaeth a ddysgais yn ystod fy mlwyddyn gyntaf ar y cynllun i'r amrywiaeth o wahanol leoliadau yr wyf wedi bod iddyn nhw. Rwyf hefyd wedi cael y cyfle i gymryd rhan a chyfrannu at brosiectau allanol yn ogystal â chynnal cyfarfodydd gyda rhai o’r gwasanaethau i ddeall y pwysau sydd arnynt. Felly, fel gweithiwr cyllid proffesiynol, rwyf wedi darganfod sut i gefnogi’r gwasanaeth yn y ffordd orau bosibl.

Caniataodd fy nhrydedd flwyddyn ar y cynllun i raddedigion i mi ddatblygu fy ngwybodaeth am reolaeth ariannol ymhellach gan adeiladu ar fy nwy flynedd flaenorol ar y cynllun. Wrth ymgymryd â lleoliadau pellach mewn costio, cynllunio ariannol, cyflenwi ariannol, a phartneru busnes roeddwn wedi gallu cymryd rhan mewn gwahanol elfennau o gyllid a gweld rheolaeth ariannol o safbwynt gwahanol dimau ac adrannau.
Drwy gydol y cynllun, roedd y rhaglen ddysgu ar gyfer ACCA yn cyd-fynd â'r lleoliadau roeddwn i'n eu gwneud ar y pryd ac yn rhoi gwybodaeth sylfaenol dda i mi ar gyfer rhai o'r tasgau a wnes i ym mhob un o'm lleoliadau.

Yn gyffredinol, mae'r Cynllun Rheolaeth Ariannol i Raddedigion wedi fy ngalluogi i adeiladu ar ystod o wahanol sgiliau a'u datblygu, nid yn unig sgiliau rheolaeth ariannol ond sgiliau meddalach fel rheoli rhanddeiliaid, gweithio mewn tîm a rheoli amser. Mae'r cynllun i raddedigion wedi fy ngalluogi i fod yn rhan o lawer o dimau cyllid gwahanol a phenderfynu pa lwybr gyrfa o fewn cyllid y gallaf weld fy hun yn ei wneud yn y dyfodol tra'n ennill cymhwyster cyfrifeg.

Fy enw i yw Ashley, rwy’n dechrau fy nhrydedd flwyddyn ym mis Medi 2024 fel hyfforddai Graddedig Rheolaeth Ariannol ym Mwrdd Iechyd Prifysgol Caerdydd a’r Fro.

Ymgeisiais ar gyfer y Cynllun Graddedigion Rheolaeth Ariannol tair blynedd oherwydd roeddwn yn gwybod y byddai’n rhoi’r cyfle i mi ddatblygu fy sgiliau rheoli ariannol ac arwain wrth astudio ar gyfer cymhwyster cyfrifeg proffesiynol trwy brofiad datblygiad dwys.  ers i mi fod yn y swydd rwyf wedi cylchdroi i nifer o leoliadau sydd wedi rhoi mewnwelediad a phrofiad amhrisiadwy i mi mewn rolau ariannol, busnes ac arweinyddiaeth sy'n golygu sefyllfaoedd gwaith go iawn.  Rwyf wedi gweithio’n agos gyda meddygon, nyrsys a gweithwyr iechyd proffesiynol eraill i sicrhau bod y penderfyniadau gorau am wasanaethau modern, effeithiol a hyblyg yn cael eu gwneud, gan gynnwys gwneud penderfyniadau anodd ynghylch ble a sut y caiff adnoddau eu dyrannu, ac arian yn cael ei wario.

Pe bawn i'n disgrifio fy mhrofiad blwyddyn gyntaf mewn un gair byddwn yn dweud gwerthfawr. Mae’r gwahanol leoliadau gwaith yr wyf wedi’u gwneud ochr yn ochr ag astudio wedi cyfoethogi fy ngwybodaeth, wedi datblygu fy sgiliau, wedi fy herio mewn rhyw ffordd neu’i gilydd, ond drwy’r cyfan rwyf wedi llwyddo.

Mae fy ail flwyddyn ar y cynllun graddedigion wedi’i llenwi â chyfleoedd gwych i weithio mewn lleoliadau amrywiol o fewn y bwrdd iechyd ac un lleoliad allanol sydd wedi cynorthwyo i dyfu’r wybodaeth sylfaenol , y sgiliau a’r profiad ym maes Cyllid a gafwyd yn fy mlwyddyn gyntaf o fod ymlaen y cynllun.  Mae fy ail flwyddyn wedi hogi fy nghymhwysedd ar draws amrywiol swyddogaethau ariannol yn fawr a thrwy gael ymreolaeth a chyfrifoldeb dros dasgau wedi cynyddu i raddau helaeth fy meddwl strategol, galluoedd dadansoddol, natur gydweithredol a gallu dod i gasgliadau addas i enwi dim ond rhai.

Heb os, un o agweddau mwyaf gwerthfawr y lleoliadau fu’r gallu i gael cefnogaeth academi cyllid GIG Cymru a Bwrdd Iechyd Prifysgol Caerdydd a’r Fro sydd wedi cydweithio’n agos i sicrhau fy mod yn cyflawni’r holl amcanion a osodwyd ar gyfer fy ail flwyddyn.

Gareth ydw i ac rwy’n gweithio fel Graddedig dan Hyfforddiant Rheolaeth Ariannol, ym Mwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda. Rwy'n dechrau fy ail flwyddyn ym mis Medi 2024.

Mae fy mlwyddyn gyntaf ar y cynllun wedi bod yn gadarnhaol iawn ac rwyf wedi mwynhau pob agwedd ohono hyd yn hyn.

Deuthum i'r rôl heb unrhyw brofiad ymarferol o gyfrifeg, cyllid na'r systemau a ddefnyddir. Roedd hyn yn teimlo'n frawychus i ddechrau, ond mae'r cynllun wedi fy hwyluso i mewn i'r rolau a gyda chymorth y timau rwyf wedi gweithio gyda nhw rwy'n teimlo'n hyderus ac yn wybodus fel gweithiwr proffesiynol ariannol hyd yn oed cyn lleied ag ychydig fisoedd i mewn i'r cynllun.

Mae pawb rydw i wedi gweithio gyda nhw hyd yn hyn wedi bod yn groesawgar iawn ac yn fwy na pharod i drosglwyddo gwybodaeth a sgiliau'r rolau amrywiol. Rwyf wedi teimlo’n rhan hanfodol o dimau yn y lleoliadau rwyf wedi gweithio ynddynt, wedi fy annog i roi fy mewnbwn a fy meddyliau waeth beth yw fy sgiliau neu arbenigedd presennol.

Rwyf wedi adeiladu llawer o sgiliau o sgiliau gweinyddol a meddalwedd cyfrifiadurol, i sgiliau cyfrifeg (sy'n ymwneud yn uniongyrchol ac yn helpu gyda'r astudiaethau cymhwyster), i lythrennedd a gwybodaeth rheolaeth ac ariannol.

Mae’r cyfleoedd yr ydym yn ffodus iawn o’u cael yn ystod y cynllun wedi bod yn uchafbwynt fy mlwyddyn gyntaf. Roedd cwrdd ag uwch swyddogion gorau GIG Cymru gyda’r graddedigion eraill ar fy nghynllun blynyddoedd yn uchafbwynt arbennig. Roedd y mewnwelediad a roddwyd yn amhrisiadwy.

Mae wedi bod yn ddefnyddiol ac yn galonogol bod llawer o uwch aelodau, Cyfarwyddwyr Cyllid ac uwch wedi dechrau ar y cynllun (neu fersiwn tebyg) ac mae hyn wedi eu cynorthwyo i gael y swyddi sydd ganddynt ar hyn o bryd.

Wrth i ddechrau fy ail flwyddyn agosáu mae lefel yr astudio a’r arholiadau’n cynyddu, fodd bynnag, diolch i’r arweiniad a’r sgiliau astudio rwyf wedi’u hennill gan y cynllun a darparwr hyfforddiant hyd yn hyn mae’r naid hon i’r ail flwyddyn yn fwy cyffrous na phryder. Rwy’n teimlo’n hyderus y byddaf yn llwyddo i ennill cymhwyster Cyfrifydd Siartredig a dod yn rheolwr ariannol cryf yn y dyfodol.